Brak driver landets første regionale kompetansesenter for rytmisk musikk, og har siden oppstarten i 1997 fungert som kontaktpunkt og kompetansehevende organ for aktørene i musikkmiljøet i regionen.
I det daglige arbeidet hjelper vi aktører i musikkmiljøet ved å gjøre dem bevisst på egne rettigheter, tilskuddsordninger og søknadsfrister, hjelper med oppsett av prosjektbeskrivelse og budsjett, organisering av egen virksomhet m.m. Kompetansesenteret gjennomfører også jevnlige samlinger og kurs, og organisasjonen fungerer altså som en hjelpende hånd og ”kompetansebank” for det miljøet vi representerer. I tillegg jobber vi interessepolitisk for å få bedre rammebetingelser for alle som driver med rytmisk musikk i regionen vår.
Brak er en åpen medlemsorganisasjon med ca 400 medlemmer fra hele musikknæringen i regionen. Det er gratis å bli medlem og benytte seg av alle Braks tjenester.
Brak er en uavhengig organisasjon som er finansiert av Bergen kommune, Hordaland fylkeskommune og Kulturdepartementet.
Brak har i dag to ansatte i 100% stilling, og to ansatte i 50% stilling. Brak har kontor i Bergen og i Leikanger.
Daglig leder vil jobbe fra Bergen.
ARBEIDSOPPGAVER
• Daglig leder er ansvarlig for å lede organisasjonen i tråd med vedtatte strategier og budsjetter.
• Daglig leder er ansvarlig for den daglige drift; herunder økonomistyring, budsjettkontroll og økonomiske rutiner, samt pressekontakt og personal.
• Daglig leder er sammen med styret ansvarlig for at organisasjonen til enhver tid har gode nok styringsverktøy og instrukser, samt at vedtatte planer gjennomføres på best mulig måte.
• Jobben innebærer strategi, politikk og prosjektledelse
• Adminsitrative oppgaver som saksbehandling, søknadskriving og rapportering
• Styret er daglig leders overordnede
ØNSKEDE KVALIFIKASJONER
• Bred og relevant erfaring fra kulturlivet
• Administrativ erfaring, organisatoriske evner og økonomisk kompetanse
• Gode evner til kommunikasjons og relasjonsbygging
• Bredt nettverk i nasjonalt og internasjonalt musikkliv
• Relevant høyere utdanning
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne
• Kjennskap til offentlig forvaltning
• Politisk erfaring er en fordel
• Fleksibilitet
• Sterke meninger
• Personlig egnethet vil vektlegges
BETINGELSER
• Åremålsstilling 3 år, 100 % stilling (mulighet for forlengelse)
• Varierte arbeidsoppgaver og selvstendig stilling
• Godt arbeidsmiljø
• Lyse og trivelige kontorlokaler på Kulturhuset USF Verftet
• Lønn etter avtale
• Kvelds- og helgearbeid må påregnes
• Avspaseringsordning
Søknad med CV og referanser sendes på e-post til froydis@brak.no eller pr post til Brak, Georgernes Verft 12, 5011 Bergen
Søknadsfrist 1.februar 2010
Tiltredelse mai 2010
FOR MER INFORMASJON
Daglig leder Frøydis Moberg: 93 49 65 71 / froydis@brak.no
Styreleder Inga Moen Danielsen: 98 49 25 14 / inga@brak.no
Brak søker daglig leder i 100 % stilling
